1、劳动关系梳理与用工方案法律服务；2、员工入职管理法律服务；3、员工离职管理法律服务；4、公司规章制度、员工手册制定、审查与修改；5、员工劳动合同变更方案设置及风险防范；6、员工薪酬制度法律服务；7、三期、工伤等特殊员工管理法律服务；8、劳动人事相关的法律咨询服务。
1、劳动关系梳理与用工方案法律服务；
2、员工入职管理法律服务；
3、员工离职管理法律服务；
4、公司规章制度、员工手册制定、审查与修改；
5、员工劳动合同变更方案设置及风险防范；
6、员工薪酬制度法律服务；
7、三期、工伤等特殊员工管理法律服务；
8、劳动人事相关的法律咨询服务。
